Результат экспертно-аналитического мероприятия «Мониторинг соблюдения предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей республиканских государственных учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров учреждений и средней заработной платы работников республиканских государственных учреждений»

30.04.2017

28 апреля 2017 года на Коллегии Счетной палаты Республики Бурятия под председательством Евгения Пегасов рассмотрен результат экспертно-аналитического мероприятия «Мониторинг соблюдения предельного уровня соотношения  средней заработной платы руководителей республиканских государственных учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров учреждений и средней заработной платы работников республиканских государственных учреждений». Объектами экспертно-аналитического мероприятия явились подведомственные органам исполнительной власти учреждения.
28 апреля  2017 года на Коллегии Счетной палаты Республики Бурятия под председательством Евгения Пегасова  рассмотрен результат экспертно-аналитического мероприятия «Мониторинг соблюдения предельного уровня соотношения  средней заработной платы руководителей республиканских государственных учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров учреждений и средней заработной платы работников республиканских государственных учреждений». Объектами экспертно-аналитического мероприятия явились подведомственные органам исполнительной власти учреждения.

Отмечается положительная динамика  по результатам ранее проведенного Счетной палатой Республики Бурятия анализа предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя учреждения  и средней заработной платы работников учреждения, а также предельной доли оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала учреждения в фонде оплаты труда учреждения (заключение от 27.06.2016 №143).

Почти по всем учреждениям рост среднемесячной заработной платы в 2016 году по сравнению с 2015 годом, продолжается практика роста заработной платы дифференцированно по каждому учреждению и в размерах, превышающих установленный уровень инфляции. Для учреждений не определен допустимый прирост среднегодовой заработной платы административно-управленческого персонала.

Доля оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала ГКУ Республики Бурятия по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности в фонде оплаты труда учреждения в целом за год и по месяцам не превышала установленную максимальную долю (40%) и составляла 17%. Таким образом, учредителем (Республиканское агентство гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций) при установлении максимальной доли соотношений ФОТ не учитывалась специфика государственного учреждения.

Результат экспертно-аналитического мероприятия направлен ВРИО Главы Республики Бурятия А.С.Цыденову и Председателю Народного Хурала Республики Бурятия Ц.-Д.Э. Доржиеву.